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别墅装修公司深圳华之美装饰高薪诚聘装修行业精英,优秀室内设计师多名,优秀业务员多名,高薪从华之美装饰开始

业务精英(年薪20万挖地产保险精英)(家装部)   30名 
您是否一直没找到一个合适自己发展的平台? 您是否在寻找一个认可您、赏识您的团队?你是否还在为结婚的钻戒而犹豫呢?你想让自己的年薪突破10万、20万、30万甚至更高吗?相信自己吧,只要您选对行业,您就离成功就不远了。
1) 男女不限,高中以上文化程度;
2) 能承受工作压力,有强烈的成功欲望,勇于挑战高薪(了解装饰行业或房地产者优先)
3) 能吃苦耐劳,做事认真勤奋,热衷于业务工作,有良好从业意识和服务心态;
4) 有上进心,善于与人沟通,有较好的团队合作意识,责任心强;

请谨记,要是自己真的有心做这个行业的,下定决心为自己创造成功机会的,可以来投简历或者直接给我电话(13620970974 李生),抱着随便试试看的态度来的就免了,浪费彼此的时间。
业务精英(公装部)   15名
岗位职责:
1、与售楼,物业,写字楼中介沟通建立合作关系。
2、和合作伙伴协商并取得量房客户,开发及维护客户信息;
3、跟踪和回馈客户,约定时间和地点完成量房。
4、负责客户的前期接待与沟通及团队业绩提升跟进;
任职资格:
1、男女不限,学历不限,退伍军人优先考虑;
2、从事相关公装营销工作者、房产经纪公司及物业管理租赁业务经验者,有一定客户资源者优先;
3、对公装行业有初步了解,对写字楼物业等客户媒介平台有初步了解
4、良好的语言表达及沟通能力,有挑战高薪的愿望;
5、能熟练应用办公软件;
6、能够吃苦耐劳,有团队合作精神,并有挑战高薪的愿望;
年薪30万招别墅设计总监(家装部)  5名
岗位职责
1 负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;
2 负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;
3 能独立做出设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;
4 建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;
5 考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;
6 管理设计部门,领导设计团队。
任职资格
1 美术设计类、室内设计及相关专业,专科及以上学历;
2 有五年以上从事家装设计经验,三年以上中高级设计师经验,具有较好的色彩、造型感觉;
3 较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;
4 具有一定的组织能力和团队合作精神;
5 具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。
年薪20万别墅室内设计师(家装部)    20名

职位要求:
1、 室内设计、环境艺术、建筑工程等,五年以上室内设计工作经验;
2、扎实的手绘功底,较强的协调沟通能力,善谈判;
3、能独立开展项目设计工作,能够独立完成整套施工图工艺;
4、熟悉编制工程预算、运用电脑AUTO CAD及PHOTOSHOP等绘图软件;
5、 熟悉豪宅、别墅设计工作经验(有设计院工作经验者优先)
公装设计总监     5名
任职要求:1、有3年以上大型公装企业设计总监工作经验,能带领团队完成年度指标任务;
2、具有独立跟进大型公装单元工作经验,具有良好的谈判能力及销售能力;
3、美术功底及手绘功底强,设计创新思维高、热爱设计专业、责任心强、;
工作职责:1、负责企业公装工程(酒店、办公楼、大型别墅群等)的设计与谈判、签单工作;
2、与工程人员及绘图人员、预算人员协调按时按质按量提交项目设计方案;
公装设计师     10名
岗位职责
独立处理设计项目,根据图纸完成现场施工交底及监督施工质量

任职资格
1、大专及以上学历,建筑装饰、环境艺术、工艺美术等相关专业毕业,三年以上公装设计工作经验;
2、熟练掌握常用绘图软件CAD、3DSMAX、PHOTOSHOP、LIGHTSCAP等;
3、熟悉装饰行业施工工艺流程和工程材料;
4、具有办公室、外立面、酒店、会所类装修设计理念,并能独立设计完成。
5、能独立完成不同阶段的设计并用以适当手法表现效果,包括草图,效果图,CAD图纸等,能根据设计图纸完成现场监理;
6、较强的方案沟通能力,设计组的组织能力,设计时间的分配能力,有团队意识,吃苦耐劳。
网站推广(10名)
工作职责:
1、熟练应用通用网站后台,对网站优化,推广工作有一定的了解;
2、协助编辑人员进行专题活动策划和内容更新,管理网站各功能板块,如微博、排行榜、广告位、用户评论等;通过搜索引擎、博客、论坛、邮件群发、社区等网络推广方式的执行,提升公司网站的有效流量;监控检测公司对外网络广告的效果;
3、负责公司网站的更新及日常维护,确保网站安全运行,网站相关信息搜集、更新工作;定期做好网站数据的备份;
4、负责监控网站运营情况,即时协调解决问题;
5、网站的定期改版设计与制作
6、能够主动承受工作压力;具有良好的团队合作精神和沟通能力,工作责任心强。
岗位要求:
1、熟练使用Dreamweaver、Photoshop、Flash等常用软件,可独立制作网页;
2、熟悉JavaScript、jQuery、Ajax等Web开发技术、HTML/XHTML、CSS等网页制作技术
3、熟悉主流浏览器,并能实现兼容;
4、精通CuteFTP、LeapFTP等网站ftp上传工具;
5、精通Windows、Linux等操作系统下的ASP、PHP虚拟空间的使用
6、精通MySQL、Access等常见数据库的操作。
7、熟悉常见的CMS建站系统。
人事部经理(2名)
职位描述:
1 具有3年以上相关工作经验,人力资源管理,工商管理等相关专业;
2 具有六大模块中任意3-4个模块的经验,熟悉人力资源管理体系;
3 熟悉流程管理,有OA、ERP或企业信息化管理系统搭建的经验;
4 具有较强的沟通能力,协调能力和处理突发事件的能力;
5 具有较强的执行力和自我管理意识。
工程监理 (家装部)    3人
岗位职责
1、 参与工程项目需求分析、成本预算、商务谈判,协助确定工程实施、交付等业务条款,协调内部资源;
2、 根据项目计划,组织监理、施工单位及工程部人员对施工图进行审查,提出相关意见;
3、 组织现场施工管理,落实项目的质量计划、进度控制和成本控制,确保项目施工的顺利进行;
4、 掌握项目进展情况,与有关方面进行技术、商务等方面的沟通与谈判,及时向公司管理层进行反馈;
5、 负责项目审批工作,对工程进行分阶段验收和最终竣工验收;
6、 负责项目团队管理与技术辅导,提高项目团队的执行能力。
任职资格
1、 专科及以上学历,工程管理类相关专业;
2、 五年以上工程管理工作经验,有大型项目管理经验者优先;
3、 熟悉工程设计、施工、验收、安全、环保规范以及国家和建设主管部门有关规定,项目经验丰富;
4、 有良好的组织协调能力和现场经验,良好的解决实际问题以及突发事件的能力,工作积极主动,能承受工作压力;
5、 有团队精神, 良好的组织协调和沟通能力。
质检员 (家装部)  5人
职位描述:
1、 监管工程进度,协调施工现场的各种问题;
2、负责工程项目技术质量管理;
3、严把材料关、施工质量关,做好各项验收;
4、协调施工过程中与客户的关系,协助业主、监理进行复检工作;
5、对施工现场的重点问题或事件及时反馈。
6、负责施工现场计量器具完好性、准确性的检查工作;
7、严格监督进场材料的质量、型号和规格,拒绝接受和使用不符合合同要求的非规定材料,科学指导材料的使用和养护。
岗位要求:
1、中专及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;
2、了解室内装修工艺,2年以上施工现场工作经验和3年以上的室内装饰工程质检员工作经验,熟悉相关施工验收规范,能承担装饰工程质量控制、过程检查、材料检验等工作;
3、有效掌控工地质量、进度、安全等方面, 负责工程项目技术质量管理;能够与业主监理进行沟通,沟通管理能力强。
业务经理(惠州工装部)3人
岗位职责:
1、了解公装市场,熟悉业务流程,能够独立开拓市场;
2、搜索和收集项目信息,跟进、开发目标客户;
3、通过直接拜访、电话销售及网络营销等多种方式进行市场开拓;
4、对公司提供的相关信息进行跟进开发;
5、负责售前的全程服务及售中、售后的跟踪服务。
任职要求:
1、中专及以上学历,建筑、室内、营销管理及相关专业优先;
2、热爱销售工作,善于沟通及应变,亲和力强;
3、遵守职业道德,勤奋积极,踏实肯干,爱岗敬业,具备团队合作精神;
4、两年以上公装行业销售经验和管理经验,具备相关客户资源。



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